Dernière mise à jour le 07/10/2024 par La rédaction.
Lorsqu'il s'agit de travaux d’amiante, deux termes reviennent fréquemment : sous-section 3 et sous-section 4. Mais concrètement, quelles sont les différences entre ces deux classifications ?
La principale différence entre la sous-section 3 et la sous-section 4 réside dans la nature des travaux. La sous-section 3 concerne des travaux de retrait d'amiante, tandis que la sous-section 4 englobe l'entretien et maintenance susceptibles de libérer des fibres d'amiante.
La sous-section 3 regroupe les activités spécifiques aux travaux destinés à retirer ou à encapsuler définitivement l'amiante. Ces opérations visent à éliminer toute présence d’amiante sur un site donné, garantissant ainsi qu’aucune fibre d'amiante ne pourra se retrouver en suspension dans l'air par la suite.
Les principaux travaux concernés incluent :
Les entreprises impliquées dans ces activités doivent suivre un cadrage réglementaire amiante très strict afin de garantir la sécurité des travailleurs et des occupants.
En revanche, la sous-section 4 couvre les tâches quotidiennes de maintenance et d’entretien durant lesquelles il est possible de perturber des matériaux contenant de l'amiante. Il s'agit donc des interventions ponctuelles et non planifiées susceptible de provoquer une dispersion accidentelle de fibres d’amiante.
Des exemples typiques incluent :
Dans ce contexte, le personnel peut être formé pour identifier et gérer les situations à risque mais n'exécute pas de retrait définitif de l’amiante.
Pour réaliser des travaux relevant de la sous-section 3, les opérateurs doivent recevoir une formation amiante ss3 spécialisée qui englobe également des cours pratiques et théoriques. Cela inclut :
L'objectif de cette formation est de garantir que les interventions soient effectuées sans exposer les employés ni les occupants à des risques inutiles.
Les travailleurs accomplissant des missions sous la sous-section 4 doivent quant à eux suivre une formation amiante ss4. Cette formation est moins intensive mais tout aussi essentielle. Elle se concentre sur :
Cela permet aux ouvriers de minimiser les risques au quotidien, même lors de petits travaux d'entretien.
Le cadrage réglementaire amiante précise les obligations des employeurs et des travailleurs lors des interventions sur des matériaux amiantés. Voici quelques points clés :
Cela assure non seulement la sécurité des intervenants mais aussi celle des futurs occupants du bâtiment traité.
Il arrive que des personnels non spécialisés réalisent des missions où ils peuvent être en contact avec de l’amiante. Dans ces cas-là, il est primordial de fournir une information adéquate sur les précautions à prendre et les bonnes conduites à adopter.
Ce personnel doit savoir comment réagir en cas de découverte d’éléments suspects et à quel moment alerter les spécialistes. Une sensibilisation régulière est alors nécessaire pour garantir une prise de conscience continue des dangers liés à l’amiante.
Critères | Sous-section 3 | Sous-section 4 |
---|---|---|
Type de travaux | Retrait d'amiante, encapsulage, confinement | Entretien et maintenance avec potentielle libération de fibres |
Niveau de formation requis | Spécifique et approfondie (ss3) | Basique et préventive (ss4) |
Protection individuelle | EPI complet obligatoire | EPI allégé mais présent |
Réglementation | Très stricte | Flexible mais nécessitant vigilance |
La décision relative à la classification dépend de plusieurs facteurs :
Ces éléments permettent de cadrer les projets et de déterminer la meilleure stratégie à mettre en œuvre, tant sur le plan technique que sécuritaire.
Maxime Lefou est consultant et formateur aux risques amiante depuis 2010. Il propose des formations aux professionnels du secteur qui souhaitent se maintenir à niveau face à l'évolution de la réglementation. Pour en savoir plus et contacter Maxime, cliquez-ici.